Sa isang kapaligirang may matinding kompetisyon sa merkado, ang kakayahan ng isang negosyo sa R&D ay isa sa mga pangunahing pinakamahalagang kakayahan nito sa pakikipagkumpitensya. Ang isang mahusay na pangkat ng R&D ay maaaring magdala ng makabago, mahusay, at napapanatiling pag-unlad sa negosyo.
Sa gabay ng "Pagtuon sa mga Pangangailangan ng mga Mamimili", kami na Richroc ay nakatuon sa malayang pananaliksik at pagpapaunlad ng mga solusyon sa kuryente simula nang itatag ito, at ngayon ay lumago na ito bilang isang nangungunang tagapagtustos ng Mini UPS.
Mayroon kaming 2 R&D center at isang mahuhusay na pangkat ng mga inhinyero. Ang aming unang modelo ng UPS1202A ay matagumpay na binuo noong 2011, at dahil din sa modelong ito, parami nang parami ang nakakakilala sa Mini UPS at sa mga gamit nito.
Bilang isang tagapagbigay ng mga solusyon sa kuryente na may 14 na taon nang karanasan, naniniwala kami na ang R&D ay nagtutulak ng inobasyon at ang mga produkto ay lumilikha ng halaga. Malaki ang aming ipinupuhunan sa pananaliksik at pagpapaunlad ng mga bagong modelo ng Mini UPS bawat taon, sa pagpapaunlad ng mga bagong produkto, nagsasagawa kami ng totoong pananaliksik sa merkado o sumasangguni sa mga mungkahi ng mga customer, lahat ng mga bagong modelo ay dinisenyo batay sa pangangailangan ng merkado at mga customer. Palagi naming itinuturing ang pananaliksik at pagpapaunlad ng teknolohiya at pagsasanay sa mga tauhan bilang mga layunin sa pagpapaunlad ng kumpanya. Ang departamento ng pananaliksik at pagpapaunlad ng teknolohiya ng aming kumpanya ay naging isang pangkat ng pananaliksik at pagpapaunlad ng teknolohiya na may mataas na edukasyon, mayamang karanasan, at malakas na kakayahan sa inobasyon. Nagrerekrut din ito ng mga tauhan sa pananaliksik at pagpapaunlad ng teknolohiya sa loob ng mahabang panahon. Patuloy na pinayayaman ang pangkat ng R&D. Kasabay nito, regular na nagsasagawa ang kumpanya ng propesyonal na pagsasanay para sa mga umiiral na talento, at nag-aayos din upang mag-organisa, mag-obserba at mag-aral sa iba pang mga negosyo, upang patuloy na makapag-ambag sa propesyonal na kaalaman at kakayahan sa inobasyon ng mga tauhan sa R&D.
Oras ng pag-post: Hunyo-15-2023